摘要
环境规划作为促进可持续发展的重要手段，对企业行为的影响日益凸显。
企业作为环境污染的主要责任主体和绿色转型的关键力量，其绩效表现与环境规划的有效性息息相关。
本文在梳理环境规划与企业绩效关系研究脉络的基础上，对相关概念进行界定，归纳总结环境规划影响企业绩效的作用机制，并对未来研究方向进行展望。
关键词：环境规划；企业绩效；环境规制；绿色创新；可持续发展
1.1环境规划环境规划是指为协调经济发展与环境保护之间的关系，对一定区域和时期内的环境保护目标、任务、措施和保障等进行系统设计和安排的过程。
它是环境管理的重要手段，旨在通过优化资源配置、控制污染排放、保护生态环境等措施，实现经济社会的可持续发展。
1.2企业绩效企业绩效是指企业在一定时期内，利用各种资源所达成的经营成果和效率，是衡量企业经营状况和发展能力的重要指标。
它不仅包括财务指标，如盈利能力、偿债能力、发展能力等，还包括非财务指标，如环境绩效、社会责任、创新能力等。
1.3环境规划与企业绩效的关联性环境规划与企业绩效之间存在着密切的关联性。
一方面，环境规划通过设定环境标准、实施排污收费、提供环保补贴等方式，对企业施加环境规制压力，促使其改进生产工艺、研发环保产品、提升环境管理水平，从而影响企业的成本、收入和风险，进而影响其绩效。
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